FGV poderá ser organizadora das provas dos Correios

Fundação está na fase de entrega de documentos aos Correios. Concurso oferece 6.565 vagas em todo o país; são 1,06 milhãode inscritos

A Fundação Getúlio Vargas (FGV) foi indicada pelos Correios para ser a organizadora do concurso para 6.565 vagas emtodo o país.

Segundo os Correios, a FGV está na fase de apresentação dos documentos e, caso não haja nenhum impasse nessa etapa, será escolhida para realizar as provas da seleção, que recebeu 1.064.209 inscritos. Os Correios não deram prazo para a conclusão da negociação.

A probabilidade de a FGV ser a escolhida é grande. Os motivos que podem impedi-la de ser a responsável pela organização é a falta de documentos necessários ou a própria desistência da fundação em realizar a seleção, explicaram os Correios.

O processo de escolha da organizadora começou em 20 de maio, após o Tribunal de Contas da União (TCU) autorizar os Correios a realizar a contratação direta da organizadora.

A autorização do pedido, feita pelo ministro das Comunicações, José Artur Filardi Leite, foi publicada no dia 1º de junho no “Diário Oficial da União”, na página 126 da seção 1.

O documento registra a autorização “da contratação direta de entidade detentora de notória especialização e inquestionáveis capacidade e experiência na matéria”. Segundo os Correios, a entidade indicada foi a FGV.

Concurso parado

O concurso está parado desde o término das inscrições, em fevereiro, por conta da demora na escolha da empresa que fará a seleção - o concurso foi aberto em dezembro do ano passado.

Foram os próprios Correios que realizaram as inscrições e optaram por contratar organizadora somente após terem o número fechado de inscritos. O motivo alegado foi a redução de custos. A empresa diz que, com o número total de candidatos, a organizadora não corre o risco de fixar para cima o preço cobrado para realizar a seleção.

Demora na escolha

Como a demora na escolha da empresa angustia os candidatos – muitos questionam se o concurso prosseguirá normalmente - os Correios tranquilizam os inscritos e afirmam que o concurso segue normalmente.

De acordo com os Correios, a escolha da organizadora de um concurso costuma ser demorada, porém, ela sempre acontece antes da abertura das inscrições. Como nesse concurso as inscrições foram abertas antes mesmo da definição da empresa que realizará a seleção, ocorre a cobrança dos inscritos sobre quando e como será realizada a prova - causando a impressão

de que há algo errado com a seleção.

A maioria das vagas é de nível médio: 6.065. Outras 500 são de nível superior. O maior número de vagas é para carteiro:

5.344. Há ainda 200 vagas para operador de triagem e transbordo, 521 vagas para atendente comercial e 500 para analistas de nível superior.

Para agentes de Correios, a ECT oferece, além do salário-base de R$ 706,48, plano de assistência médico-hospitalar e odontológica extensiva aos dependentes legais, além do pai e mãe (conforme regras estabelecidas), e vale alimentação/refeição que varia de R$ 614,50 a R$ 700,50, dependendo da jornada de trabalho semanal.

Para analista de Correios, o salário é de R$ 3.108,37, além das vantagens já citadas. A jornada de trabalho será de 44 horas semanais para todos os servidores.

Organizadora

Para Paulo Estrella, diretor pedagógico da Academia do Concurso, o ponto positivo de os Correios publicarem o edital sem terem escolhido a organizadora é que a empresa escolhida para realizar a seleção não poderá influenciar no conteúdo, forma da prova e nem na distribuição dos pontos.

“Esses detalhes já foram amarrados. Pode haver alguma retificação, mas não deve mudar a essência do que já foi divulgado pelos Correios”, afirma.

Segundo ele, os conteúdos programáticos e o peso de cada uma das disciplinas já foram publicados em edital. “Isso favorece o candidato, mesmo faltando a definição da organizadora.

Com base nos conteúdos e no peso de cada uma das disciplinas o candidato pode organizar os estudos. Vale a pena refazer as últimas provas dos Correios, não houve mudanças consideráveis nos conteúdos programáticos, não são esperadas grandes novidades. A partir da definição da organizadora, o candidato terá mais opções de questões para estudar e exercitar”, diz.

De acordo com Estrella, os candidatos podem esperar poucas novidades, os conteúdos se mantiveram e continuaram bastante coerentes com a função dos cargos. “Como o número de vagas é bastante alto, principalmente para os cargos de nível médio, o concurso é bastante atrativo”.

Para os cargos de nível médio todas as disciplinas têm o mesmo peso, cada uma vale 100 pontos na prova, segundo Estrella.

“Como informática tem a metade das questões de cada uma das outras disciplinas, o valor dessas questões é o dobro. Enquanto para as outras disciplinas cada questão vale 5 pontos, para informática o valor de cada questão é 10 pontos”, explica.